A Federa\u00e7\u00e3o Nacional dos Policiais Rodovi\u00e1rios Federais (FenaPRF) informou que vai reunir seus diretores no per\u00edodo de 13 \u00e0 17 de maio.<\/p>\n
Os principais temas discutidos durante o encontro, ser\u00e3o:<\/p>\n
– o Plano de A\u00e7\u00e3o da Diretoria;<\/p>\n
– a reforma do estatuto da FenaPRF;<\/p>\n
– a lei org\u00e2nica do Departamento de Pol\u00edcia Rodovi\u00e1ria Federal (DPRF) e a quest\u00e3o da progress\u00e3o funcional para o Cargo de Policial Rodovi\u00e1rio Federal;<\/p>\n
– adicional noturno (PEC 339\/2009<\/a><\/strong>)<\/p>\n – aposentadoria do policial por atividade de risco de vida (PLP 554\/2010<\/a><\/strong>)<\/p>\n Sobre a progress\u00e3o funcional, a Federa\u00e7\u00e3o informou que j\u00e1 tem um encontro agendado no mesmo per\u00edodo com a dire\u00e7\u00e3o geral do DPRF, cujo intuito, ser\u00e1 buscar uma solu\u00e7\u00e3o para o impasse gerado pelo coordenador geral de Recursos Humanos, Adriano Furtado, que, durante a \u00faltima assembleia da FenaPRF<\/a><\/strong>, realizada em 19 de mar\u00e7o, deixou claro em sua fala ser contra \u00e0 progress\u00e3o por antiguidade do policial rodovi\u00e1rio federal e que o acordo firmado com o Governo n\u00e3o era para acabar com o limitador de 50%.<\/p>\n A previs\u00e3o de inexist\u00eancia da progress\u00e3o por antiguidade na minuta defendida pela Comiss\u00e3o do DPRF foi a principal diverg\u00eancia com a Comiss\u00e3o da FenaPRF durante os trabalhos. O DPRF entende que tem que ser dada \u00eanfase apenas \u00e0 promo\u00e7\u00e3o por merecimento, ignorando a regra atual que \u00e9 mais ben\u00e9fica ao servidor, que tamb\u00e9m progride por antiguidade. Jesus Caama\u00f1o, presidente da Comiss\u00e3o da FenaPRF, deixou claro que \u201cuma solu\u00e7\u00e3o intermedi\u00e1ria seria reciclar o servidor que n\u00e3o progrediu por merecimento, mas sem tirar-lhe a possibilidade de progredir por antiguidade. Por\u00e9m, o DPRF n\u00e3o vislumbra a possibilidade da progress\u00e3o por antiguidade, apenas por merecimento, e isto n\u00e3o podemos aceitar\u201d.<\/p>\n