Governo e l\u00edderes sindicais n\u00e3o se acertam nas discuss\u00f5es sobre a moderniza\u00e7\u00e3o das rela\u00e7\u00f5es de trabalho no \u00e2mbito do Estado. Os grupos de trabalho (GT) criados para analisar a reestrutura\u00e7\u00e3o das carreiras servem, de acordo com l\u00edderes das diversas categorias, para manter negocia\u00e7\u00f5es de fachada. Reuni\u00f5es s\u00e3o sucessivamente adiadas. A ordem seria manter as decis\u00f5es em banho-maria at\u00e9 as elei\u00e7\u00f5es de 2014.<\/p>\n
O Minist\u00e9rio do Planejamento (Mpog) concorda que existem reestrutura\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias, mas afirmou que as mudan\u00e7as s\u00f3 ocorrer\u00e3o no pr\u00f3ximo govemo. Segundo nota da assessoria de imprensa da pasta, algumas reuni\u00f5es s\u00e3o adiadas, “porque necessitam de detalhamento para uma resposta qualificada. Mas o que foi dito e escrito n\u00e3o ser\u00e1 desfeito”.<\/p>\n
“Est\u00e1 tudo parado, o governo n\u00e3o desenvolve. Tudo leva a crer que os secret\u00e1rios de Rela\u00e7\u00f5es do Trabalho do Mpog ser\u00e3o colocados nos GTs para travar as negocia\u00e7\u00f5es”, acusou Josemilton Costa, secret\u00e1rio-geral da Confedera\u00e7\u00e3o dos Trabalhadores no Servi\u00e7o P\u00fablico Federal (Condsef), que representa 80% do pessoal do Executivo. Para ele, usar reajuste de sal\u00e1rio e reestrutura\u00e7\u00e3o de carreira como moedas de troca eleitoral \u00e9 uma estrat\u00e9gia perigosa. “O efeito ser\u00e1 contr\u00e1rio. Vai criar uma revolta ainda maior em um p\u00fablico formador de opini\u00e3o”.<\/p>\n
Os policiais federais se dizem uma das maiores v\u00edtimas das armadilhas do govemo. “O Executivo continua impondo os 15,8% de reajuste. E n\u00e3o trata como deveria nosso principal pleito. Queremos nossas atribui\u00e7\u00f5es em lei e n\u00e3o por meio de portaria do Planejamento, como \u00e9 hoje. H\u00e1 uma s\u00e9rie de irregularidades, inclusive a exig\u00eancia de n\u00edvel superior como crit\u00e9rio de ingresso na corpora\u00e7\u00e3o enquanto, no papel, a carreira continua como de n\u00edvel m\u00e9dio”, reclamou Jones Leal, presidente da Federa\u00e7\u00e3o Nacional dos Policiais Federais (Fenapef).<\/p>\n
Rudinei Marques, presidente do Sindicato Nacional dos Analistas e T\u00e9cnicos de Finan\u00e7as e Controle (Unacon), tamb\u00e9m est\u00e1 descontente. Ele contou que as carreiras do Tesouro e da CGU est\u00e3o defasadas. “Nada acontece. O ministro Jorge Hage bem que tenta. Mas ele perdeu a for\u00e7a pol\u00edtica em raz\u00e3o de uma briga com a ministra Miriam Belchior (do Planejamento). Tudo o que ele pede ou defende ela faz com m\u00e1 vontade. A CGU sequer tem dinheiro para pagar o aluguel”, denunciou Marques.<\/p>\n
Daro Piffer, presidente do Sindicato Nacional dos Funcion\u00e1rios do Banco Central (Sinal), disse que “o governo se esconde atr\u00e1s das carreiras que n\u00e3o aceitaram o reajuste salarial, em 2012, de 15,8%. S\u00f3 quer discutir outros pontos, como o fosso salarial de 40% entre t\u00e9cnicos e analistas, depois de resolver essa quest\u00e3o, refor\u00e7ou Piffer.<\/p>\n
Fonte: Correio Braziliense<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Governo e l\u00edderes sindicais n\u00e3o se acertam nas discuss\u00f5es sobre a moderniza\u00e7\u00e3o das rela\u00e7\u00f5es de trabalho no \u00e2mbito do Estado. [\u2026]<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":28181,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[6],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28176"}],"collection":[{"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=28176"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28176\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=28176"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=28176"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=28176"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}