A Comiss\u00e3o de Trabalho, Administra\u00e7\u00e3o e Servi\u00e7o P\u00fablico discute hoje o Projeto de Lei 2723\/15, que autoriza a implanta\u00e7\u00e3o do sistema de \u201cescrit\u00f3rio remoto\u201d no servi\u00e7o p\u00fablico. O requerimento para realiza\u00e7\u00e3o da audi\u00eancia p\u00fablica \u00e9 de autoria do deputado Daniel Vilela (PMDB-GO).<\/p>\n
O sistema de \u201cescrit\u00f3rio remoto\u201d, mais conhecido por \u201chome-office\u201d, \u00e9 uma forma de trabalho exercida a dist\u00e2ncia, de forma aut\u00f4noma, utilizando ferramentas tecnol\u00f3gicas e de informa\u00e7\u00e3o capazes de assegurar um contato direto entre o trabalhador e o empregador. Pode ser exercido no pr\u00f3prio domic\u00edlio do trabalhador, em telecentros ou em qualquer ponto onde o trabalhador se encontre. O PL 2723\/15, em an\u00e1lise na C\u00e2mara, permite a implementa\u00e7\u00e3o do \u201cescrit\u00f3rio remoto\u201d no \u00e2mbito da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica Federal.<\/p>\n
Vantagens<\/strong> Convidados<\/strong> A audi\u00eancia p\u00fablica ser\u00e1 a partir das 14h30, no Plen\u00e1rio 3.<\/p>\n Fonte: Ag\u00eancia C\u00e2mara Not\u00edcias<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" A Comiss\u00e3o de Trabalho, Administra\u00e7\u00e3o e Servi\u00e7o P\u00fablico discute hoje o Projeto de Lei 2723\/15, que autoriza a implanta\u00e7\u00e3o do [\u2026]<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":46522,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1,3],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/46521"}],"collection":[{"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=46521"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/46521\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=46521"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=46521"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fenaprf.org.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=46521"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nDaniel Vilela explica que o \u201cescrit\u00f3rio remoto\u201d surge como uma nova forma de organiza\u00e7\u00e3o do trabalho, de forma a redesenhar as estruturas das organiza\u00e7\u00f5es tradicionais e centralizadas e diminuir as dist\u00e2ncias geogr\u00e1ficas. Segundo o deputado, uma das principais vantagens \u00e9 o conforto propiciado ao trabalhador, pois, dependendo da \u00e1rea do profissional, \u00e9 importante que ele fique concentrado, sem interfer\u00eancias. Outra vantagem seria n\u00e3o se submeter ao estresse provocado pelo tr\u00e2nsito urbano, com a perda de tempo que poderia ser dispendido em mais produtividade. \u201cPara a Administra\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m h\u00e1 in\u00fameras vantagens, como a economia de gastos com aluguel, energia e telefone. As novas tecnologias permitem que o servidor que exer\u00e7a suas atividades no formato do \u201cescrit\u00f3rio m\u00f3vel\u201d permane\u00e7a em contato direto e permanente com os colegas e superiores, podendo receber instru\u00e7\u00f5es mesmo n\u00e3o estando fisicamente na sede do seu trabalho\u201d, defende Vilela.<\/p>\n
\nDever\u00e3o participar do debate:
\n– o diretor do Departamento de Desenvolvimento e Desempenho Institucional do Minist\u00e9rio do Planejamento, Or\u00e7amento e Gest\u00e3o (DEDDI\/MPOG), Marcelo Mendes Barbosa;
\n– o secret\u00e1rio de Gest\u00e3o de Pessoas do Tribunal de Contas da Uni\u00e3o – TCU, Adriano Cesar Ferreira Amorim;
\n– a gerente do Departamento da Gest\u00e3o Estrat\u00e9gica da Superintend\u00eancia de Pessoas do Servi\u00e7o Federal de Processamento de Dados (SERPRO), Giovanna Maria de Aguiar;
\n– o diretor de Gest\u00e3o de Pessoas do Banco do Brasil, Carlos Alberto Ara\u00fajo Netto;
\n– representante da Escola Brasileira de Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica e de Empresas da Funda\u00e7\u00e3o Get\u00falio Vargas (FGV\/EBAPE);
\n– a diretora para assuntos governamentais representando a Sociedade Brasileira de Teletrabalho e Teleatividades (Sobratt), Joselma Oliveira Goulart; e
\n– representantes do Tribunal de Justi\u00e7a do Estado de S\u00e3o Paulo (TJ\/SP) e do Tribunal Regional Federal da 4\u00aa Regi\u00e3o.<\/p>\n